Neste curso, vamos ver o plano das mudanças na relação emprego empregado e seus reflexos nas carreiras. Identificaremos os motivos que levam profissionais de nível estratégico a romper a ?blindagem organizacional?, representada pela política de retenção de talentos e a possível relação entre a decisão tomada e o atual cenário de mudanças no relacionamento emprego-empregado. Bons estudos!
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